100 Tage Stella Circle – Agentur von Top-Managerinnen erfolgreich gestartet
Berlin, 25.04.2024. Die Beratungsagentur für Top-Manager, Stella Circle, hat die ersten drei Monate erfolgreich gemeistert. Das von den ehemaligen Top-Managerinnen Stefanie Salata und Dr. Tanja Wielgoß gegründete Unternehmen konnte bereits knapp 50 Führungskräfte aus dem gesamten DACH-Raum als Mitglieder gewinnen.
Dass die Gründerinnen mit Ihrem Konzept auf Anklang stoßen würden, hatte sich bereits in einer von ihnen in Auftrag gegebenen Civey-Studie gezeigt: Demnach sind über 25 Prozent aller Spitzen-Führungskräfte unglücklich in ihrem Job, bei den Jüngeren sind es sogar knapp 40 Prozent. Zukunftssorgen beeinflussen sie bei ihren Entscheidungen im Job am stärksten.
Stella Circle richtet sich an Vorstandsmitglieder, Geschäftsführer und -innen und Führungskräfte auf dem Sprung in den C-Level. Durch eine Standortbestimmung und Zielanalyse bekommt jedes Mitglied eine professionelle Begleitung für alle Stufen seiner C-Level-Karriere. Gegen einen je nach Führungsebene angepassten Jahresbeitrag erhalten die Mitglieder Zugang zum kuratierten Netzwerk und Beratung z.B. in den Bereichen Sichtbarkeit, Wirtschafts- und Arbeitsrecht, Krisenkommunikation oder Public Affairs.
Dr. Tanja Wielgoß, Ex-Vorstandsvorsitzende der Berliner Stadtreinigung (BSR) und bis 2022 CEO der Vattenfall Wärme in Deutschland, sagt: „Die aktuellen Strukturen in den Unternehmensführungen etablierter Unternehmen fördern Angst und Egoismen. Hinter vorgehaltener Hand geben sogar noch mehr Unternehmenslenker:innen zu, teils diffuse und teils sehr reale Befürchtungen zu haben. Das muss sich ändern. Klagen allein hilft aber nicht, deshalb haben wir Stella Circle gegründet.“
Mitgründerin Stefanie Salata, ehemalige Chefin der Berliner Bank und im Vorstand einer Bank, ergänzt: „Ängstliche und unglückliche Manager:innen geben ihren Druck im schlimmsten Fall ungefiltert in die Organisation weiter. Das schadet letztlich dem gesamten Unternehmen. Wir brauchen neue Ansätze für Top-Manager:innen, die mutigeres Leadership ermöglichen.“
Weitere Informationen
Inhalt: www.linkedin.com/company/stellacircle
Zugang: www.stellacircle.com
Pressemappe: app.box.com/stellacircle
Dass die Gründerinnen mit Ihrem Konzept auf Anklang stoßen würden, hatte sich bereits in einer von ihnen in Auftrag gegebenen Civey-Studie gezeigt: Demnach sind über 25 Prozent aller Spitzen-Führungskräfte unglücklich in ihrem Job, bei den Jüngeren sind es sogar knapp 40 Prozent. Zukunftssorgen beeinflussen sie bei ihren Entscheidungen im Job am stärksten.
Stella Circle richtet sich an Vorstandsmitglieder, Geschäftsführer und -innen und Führungskräfte auf dem Sprung in den C-Level. Durch eine Standortbestimmung und Zielanalyse bekommt jedes Mitglied eine professionelle Begleitung für alle Stufen seiner C-Level-Karriere. Gegen einen je nach Führungsebene angepassten Jahresbeitrag erhalten die Mitglieder Zugang zum kuratierten Netzwerk und Beratung z.B. in den Bereichen Sichtbarkeit, Wirtschafts- und Arbeitsrecht, Krisenkommunikation oder Public Affairs.
Dr. Tanja Wielgoß, Ex-Vorstandsvorsitzende der Berliner Stadtreinigung (BSR) und bis 2022 CEO der Vattenfall Wärme in Deutschland, sagt: „Die aktuellen Strukturen in den Unternehmensführungen etablierter Unternehmen fördern Angst und Egoismen. Hinter vorgehaltener Hand geben sogar noch mehr Unternehmenslenker:innen zu, teils diffuse und teils sehr reale Befürchtungen zu haben. Das muss sich ändern. Klagen allein hilft aber nicht, deshalb haben wir Stella Circle gegründet.“
Mitgründerin Stefanie Salata, ehemalige Chefin der Berliner Bank und im Vorstand einer Bank, ergänzt: „Ängstliche und unglückliche Manager:innen geben ihren Druck im schlimmsten Fall ungefiltert in die Organisation weiter. Das schadet letztlich dem gesamten Unternehmen. Wir brauchen neue Ansätze für Top-Manager:innen, die mutigeres Leadership ermöglichen.“
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Inhalt: www.linkedin.com/company/stellacircle
Zugang: www.stellacircle.com
Pressemappe: app.box.com/stellacircle
Über Stella Circle
Stella Circle wurde 2023 von Stefanie Salata, Dr. Tanja Wielgoß und Germán Tiscar Lorenzo in Berlin gegründet und 2024 in Davos gelauncht. Die C-Level-Beratungs-Agentur unterstützt Geschäftsführer:innen, Vorstandsmitglieder, Partner:innen großer Unternehmensberatungen und Anwaltskanzleien sowie angehende oder ehemalige Führungskräfte bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung. Anhand des C-Level Lifecycle® werden die beruflichen Situationen der Mitglieder analysiert, sodass sie eine individuell zugeschnittene Unterstützung erhalten.
Stella Circle wurde 2023 von Stefanie Salata, Dr. Tanja Wielgoß und Germán Tiscar Lorenzo in Berlin gegründet und 2024 in Davos gelauncht. Die C-Level-Beratungs-Agentur unterstützt Geschäftsführer:innen, Vorstandsmitglieder, Partner:innen großer Unternehmensberatungen und Anwaltskanzleien sowie angehende oder ehemalige Führungskräfte bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung. Anhand des C-Level Lifecycle® werden die beruflichen Situationen der Mitglieder analysiert, sodass sie eine individuell zugeschnittene Unterstützung erhalten.